𝗕𝗲𝘁𝗮𝗮𝗹 𝗷𝗶𝗷 𝗲𝗲𝗻 𝗶𝗻𝗴𝗲𝗵𝘂𝘂𝗿𝗱𝗲 𝘇𝘇𝗽’𝗲𝗿 𝗺𝗶𝗻𝗱𝗲𝗿 𝗱𝗮𝗻 € 𝟯𝟮,𝟮𝟰 𝗽𝗲𝗿 𝘂𝘂𝗿? 𝗗𝗮𝗻 𝗵𝗲𝗯 𝗷𝗲 𝗻𝗶𝗲𝘁 𝘁𝗲 𝗺𝗮𝗸𝗲𝗻 𝗺𝗲𝘁 𝗲𝗲𝗻 𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝗻𝗲𝗺𝗲𝗿, 𝗺𝗮𝗮𝗿 𝗲𝗲𝗻 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗻𝗲𝗺𝗲𝗿

De Belastingdienst gaat strenger gaat controleren op schijnzelfstandigheid bij zzp’ers. Dit om beter te kunnen achterhalen of er sprake is van een arbeidsovereenkomst tussen werkgevers en zelfstandigen. Daar komt nog een schepje bovenop vanuit Den Haag.

Onlangs is bij de Raad van State het wetsvoorstel ‘Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden’ (VBAR) ingediend. Hierin is het rechtsvermoeden meegenomen dat je in feite werknemer bent als je minder dan €32,24 per uur rekent. Dit bedrag is gebaseerd op 120% van het wettelijk minimumloon, plus opslag. Het wetsvoorstel moet het voor werkenden aan de basis van de arbeidsmarkt eenvoudiger maken om een arbeidsovereenkomst te claimen.

𝗘𝗲𝗿𝗹𝗶𝗷𝗸𝗲𝗿𝗲 𝗰𝗼𝗻𝗰𝘂𝗿𝗿𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲, 𝗯𝗲𝘁𝗲𝗿𝗲 𝗹𝗮𝘀𝘁𝗲𝗻𝘃𝗲𝗿𝗱𝗲𝗹𝗶𝗻𝗴

Met deze maatregelen verwacht het kabinet eerlijkere concurrentie en een betere lastenverdeling binnen de economie. Volgens de overheid heeft (gedwongen) schijnzelfstandigheid een negatief effect op onze economie. Als grote groepen zelfstandigen die feitelijk werknemer zijn niet bijdragen aan werknemersverzekeringen, zoals de WW-verzekering, worden de lasten namelijk niet eerlijk verdeeld, aldus het kabinet.

Houd er rekening mee als je als ondernemer zzp'ers inhuurt en hen minder dan €32,24 per uur betaalt, dat zij een arbeidsovereenkomst bij je kunnen claimen. Als je hier niet op reageert, kan de zzp'er naar de rechter stappen om een arbeidsovereenkomst af te dwingen.

Heb je vragen hierover, dan helpen Mike Krak en ik je graag verder.

Wat vind jij van deze ontwikkeling? Laat het weten in een reactie.

📷 Robert van Tienen